4月13日下午，學(xué)校在校部429會議室召開內(nèi)涵建設(shè)職能部門層面調(diào)度會。黨委書記賈玉明主持會議并講話，黨委副書記、校長張珂，黨委常委、副校長陳延明、柯麗、臧喜民出席會議，人力資源管理處處長李軍、教務(wù)處處長李青、科學(xué)技術(shù)研究院院長閆明、發(fā)展改革與學(xué)科建設(shè)處處長祝愛民、研究生院院長曲迎東、國際合作處副處長李華鈺參加會議并分別作工作匯報。

會上，各職能部門負責(zé)同志依次匯報了職責(zé)領(lǐng)域內(nèi)涵建設(shè)的重點任務(wù)、推進成效、問題瓶頸和下步舉措。李軍對國家級人才引育、優(yōu)秀博士招聘、師德師風(fēng)建設(shè)等重點工作進行匯報；李青從專業(yè)優(yōu)化調(diào)整、工程專業(yè)教育認證、教學(xué)成果培育等六個方面工作重點介紹；閆明圍繞國家基金培育、重大獎項申報、創(chuàng)新平臺建設(shè)等關(guān)鍵任務(wù)深入闡述；祝愛民對一流學(xué)科建設(shè)、博士點培育和兩級管理體制改革等重點工作加以論述；曲迎東圍繞研究生培養(yǎng)質(zhì)量提升、導(dǎo)師隊伍建設(shè)、卓越工程師學(xué)院爭創(chuàng)等作出分析；李華鈺對中外合作辦學(xué)項目申報、擴大國際化辦學(xué)規(guī)模等工作重點說明。

與會校領(lǐng)導(dǎo)圍繞支撐學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)涵建設(shè)重點任務(wù)逐一點評，同題共答，深入探討，研究對策，大家知無不言，現(xiàn)場氣氛熱烈，會議持續(xù)四個多小時。大家本著對學(xué)校事業(yè)發(fā)展高度負責(zé)的態(tài)度，集思廣益，求真務(wù)實，謀深謀實，客觀看待發(fā)展現(xiàn)狀，科學(xué)設(shè)定核心指標，深入剖析制約要素，認為當(dāng)前內(nèi)涵建設(shè)部分核心任務(wù)推進緩慢的關(guān)鍵問題還是重視程度不高，自加壓力不夠，創(chuàng)新思路不多，投入精力不足，下步必須以更高站位、更大決心、更實舉措推進工作取得進展，贏得學(xué)校后發(fā)優(yōu)勢。對于高端人才引育、博士點申報、國家獎勵申報、國家平臺建設(shè)等影響全局的關(guān)鍵任務(wù)，必須匯聚優(yōu)勢力量，拿出超常規(guī)舉措，久久為功確保任務(wù)完成；對于國家基金申報、工程專業(yè)教育認證、優(yōu)秀學(xué)位論文培育等基礎(chǔ)性工作必須壓實責(zé)任，常抓不懈，持續(xù)攻堅，埋頭苦干；對于卓越工程師學(xué)院和國家現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院建設(shè)等彰顯辦學(xué)特色的工作，必須拿出當(dāng)仁不讓的魄力，聚合優(yōu)勢學(xué)科力量，努力取得突破；對于兩級管理體質(zhì)改革、內(nèi)涵建設(shè)制度完善等根本性、長遠性工作，必須以高質(zhì)量發(fā)展為方向，以系統(tǒng)觀念長遠謀劃、科學(xué)設(shè)計。

張珂對各部門工作謀劃和進展成效給予肯定，就進一步聚焦重點，細化舉措，推進落實，提出明確要求。一是要夯實學(xué)科整體實力。籌備召開學(xué)科建設(shè)會議，制定學(xué)科建設(shè)規(guī)劃，對優(yōu)勢學(xué)科進行畫像，清晰目標，明確舉措，有計劃分步驟進行建設(shè)，確保在全國第六輪學(xué)科評估中取得突破。二是要提升教育教學(xué)質(zhì)量。樹牢學(xué)科、專業(yè)一體化建設(shè)理念，加大專業(yè)建設(shè)力度，停辦低質(zhì)專業(yè)，全面提高本科人才培養(yǎng)能力。下大力氣促進研究生培養(yǎng)質(zhì)量提升。三是要增強科技創(chuàng)新能力。加強團隊建設(shè)，強化成果培育，為申報國家級科技獎做足準備，對國家基金申報、科技成果轉(zhuǎn)化等重點任務(wù)，要強化考核，提升目標達成度。四是要加強人才引育工作。用好人才政策“工具箱”，調(diào)動各單位積極性，積極引進優(yōu)秀博士、高端人才，優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)，發(fā)揮“翔源學(xué)者”等人才工程作用，優(yōu)中選優(yōu)遴選培育。五是要擴大國際交流合作。充分發(fā)揮國家學(xué)科創(chuàng)新引智基地作用，開展高水平、高層次、高質(zhì)量的國際合作，提升學(xué)校國際化辦學(xué)水平。選派優(yōu)秀青年教師到國外大學(xué)或科研機構(gòu)訪問進修，跟蹤學(xué)術(shù)前沿，提高教育教學(xué)和科技創(chuàng)新能力。

賈玉明在認真聽取各部門匯報后指出，堅持高質(zhì)量內(nèi)涵式發(fā)展是建成國內(nèi)一流大學(xué)的必由之路，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子和廣大干部必須厚植工大情懷，增強工作魄力，拓寬工作思路，以決勝心態(tài)、奮斗狀態(tài)全力攻堅，內(nèi)涵核心任務(wù)要向“國字號”沖刺，工作標準要向高標準看齊，抓關(guān)鍵、攻難點，補短板、揚優(yōu)勢，奮力打好攻堅戰(zhàn)，拼力啃下“硬骨頭”，確保重點任務(wù)如期完成，學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展成效明顯提升。就抓好下步對各辦學(xué)單位內(nèi)涵建設(shè)調(diào)度工作，他強調(diào)五點要求。一是要聚焦目標，充分準備。各辦學(xué)單位要提早準備，明確定位，匯報中直奔主題，談思路、講計劃，亮成果、查不足，提對策、列舉措，把本單位內(nèi)涵建設(shè)的特點、亮點、突破點講清講透。二是要對位問題，給出良方。校領(lǐng)導(dǎo)和職能部門負責(zé)同志要做足功課，掌握各單位發(fā)展情況，在調(diào)度會上對各單位內(nèi)涵建設(shè)短板、問題把脈問診，辯證開方，講出針對性，議出“含金量”。三是要精準指導(dǎo)，打通堵點。對各單位內(nèi)涵建設(shè)存在的問題癥結(jié)，校領(lǐng)導(dǎo)要帶頭打樣示范，下沉督導(dǎo)指導(dǎo)，精準謀劃解決，引導(dǎo)助力各辦學(xué)單位內(nèi)涵建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展。四是要形成機制，多維助力。建立學(xué)校、職能部門、辦學(xué)單位三級協(xié)同聯(lián)動的調(diào)度落實機制，常態(tài)化、長效化開展調(diào)度督導(dǎo)，在全校掀起比學(xué)趕超、拼搶爭實抓內(nèi)涵的良好態(tài)勢。五是要長期跟進，考核問效。把內(nèi)涵建設(shè)調(diào)度情況納入干部考核和基層單位年度考核，對工作落實不力的干部要約談提醒、追責(zé)問責(zé)，對工作成效顯著的要進行表彰獎勵、大膽啟用，確保內(nèi)涵建設(shè)的重點任務(wù)落到實處，建設(shè)國內(nèi)一流大學(xué)的奮斗目標早日實現(xiàn)。